1、負責公司中長期的市場營銷體係的戰略分析、戰略定位、業務架構
、運營模式、競爭戰略、實施規劃等方麵的管理工作。2

、根據市場營銷戰略製訂公司市場拓展、渠道開發計劃
，經公司總經理批準後組織推廣實施及落地執行；3、定期對市場營銷環境、目標、計劃、業(ye)務(wu)活(huo)動(dong)進(jin)行(xing)核(he)查(zha)分(fen)析(xi)，及(ji)時(shi)調(tiao)整(zheng)營(ying)銷(xiao)策(ce)略(lve)和(he)計(ji)劃(hua)
，製(zhi)訂(ding)預(yu)防(fang)和(he)糾(jiu)正(zheng)措(cuo)施(shi)，確(que)保(bao)完(wan)成(cheng)營(ying)銷(xiao)目(mu)標(biao)和(he)營(ying)銷(xiao)計(ji)劃(hua)
，確(que)保(bao)業(ye)務(wu)的(de)增(zeng)長(chang)和(he)占(zhan)有(you)率(lv)的(de)提(ti)升(sheng)；4
、研究分析市場狀況，跟蹤行業發展趨勢，全麵把握公司產品的在行業市場的狀況
，了解同業競爭對手動態、策略與消費有效需求，為公司產品的市場定位提供科學的決策依據。5、根據市場及同行業情況製訂公司新產品市場價格，經批準後執行
；6、負責分解下達年度的工作目標和市場營銷預算，並根據市場和公司實際情況及時調整和有效控製；7
、負責公司重大營銷合同的談判與簽訂；負責公司重大市場銷售活動的公關

、促銷活動的總體現場指揮；8
、定期和不定期拜訪重點客戶
，及時了解和處理問題。9、主持製訂、修訂市場係統主管的工作流程和規章製度
，經批準後施行；10
、管理部門團隊，激發團隊成員的工作熱情
，並推動業績指標達成
；11
、製定市場營銷係統年度專業培訓計劃並協助培訓部實施；12、建立有效的協同機製
，促使市場營銷係統與公司各部門高效聯動作業。任職資格：1、30-40周歲，本科及以上，市場營銷、企業管理等相關專業；2、具備市場營銷、市場拓展經驗
；3、具備5年以上同崗位工作經驗，競品品牌從業背景可將同崗位從業經驗放寬至3年以上
；4、具備優秀的統籌管理


、溝通能力及人際關係處理能力、及危機處理能力，對市場發展有較強的洞察能力，吃苦耐勞、抗壓能力強。 職能類別：市場/營銷/拓展總監