崗位職責：
1、指導浙江電信進行大模型應用規劃
，明確算法重點研發、模型微調、prompt工程方向；
2
、牽頭關鍵場景下大模型AIGC相業務效果改進
，推進集團大模型在省內落地，構建高質量的垂類大模型
；
3
、推動業務相關AIGC大模型應用工具平台的建設，提升業務應用大模型的效率；
4

、負責省內AI大模型人才隊伍建設，提升部門成員對AI認知
、大模型實操能力
；
5、前沿技術探索
，在圖片/視頻生成、模型的訓練/微調/推理加速方法等領域尋找有價值的科研問題
，發表高水平有影響力的論文，推進技術進步。
任職要求：
學曆：統招碩士研究生及以上， 人工智能相關專業，包括計算機

、自動化、軟件工程等
1、5年以上AI領域工作經驗，有AI領域頂會論文優先
，ACM編程競賽
、人工智能競賽、計算機視覺競賽等競賽獲獎優先；
2、有較強的算法分析和實驗能力
，具備紮實的 Python 、C/C 開發功底，熟練掌握 PyTorch/TF 等主流 DL 框架；
3、對大模型訓練、AI-agent、langchain
、RAG等方向的技術研究有所研究；
4
、熟悉LLaMA、Bloom、ChatGLM等開源大模型原理與實現，有相關的模型調優應用經驗者優先。