崗位職責 技術戰略與研發管理： 1.製定並執行公司摩擦材料技術的中長期發展規劃。 2.主導新型摩擦材料（如無石棉配方
、低金屬配方
、陶瓷配方、燒結材料等）的研發、測試與產業化。 3.負責從實驗室研發到批量生產的全流程技術管控
，包括配方設計、工藝開發、性能測試與優化。 產品開發與創新： 1.根據市場需求和公司戰略
，主導全新品類刹車片產品的開發項目。 2.解決產品開發過程中的關鍵技術難題，提升產品的耐磨性
、製動效能
、熱穩定性、噪音控製及環境適應性。 3.關注行業新技術、新材料發展動態，推動技術創新與產品升級。 生產支持與工藝優化： 1.為生產部門提供核心技術支持，解決生產中的工藝與質量問題。 2.優化現有生產工藝，提升產品質量一致性與生產效率
，降低生產成本。 團隊建設與管理： 1.組建、培養和管理高效的技術研發團隊。 2.製定技術規範與標準操作流程，確保研發活動的規範性與技術成果的可傳承性。跨部門協作： 1.與銷售、市場部門緊密合作

，將市場需求轉化為技術語言和產品定義。 2.與質量、生產部門協作
，確保產品從設計到交付全程的質量達標 任職資格 1.本科及以上學曆，材料科學與工程、化學工程、高分子材料、機械工程等相關專業。 2.至少8年以上摩擦材料行業（尤其是刹車片領域）研發經驗
，其中3年以上技術團隊管理經驗。 3.精通摩托車/自行車刹車片的各種摩擦材料體係、配方原理及生產工藝。 專業技能： 深厚的技術功底：深刻理解摩擦學原理
，精通至少一種主流摩擦材料（如NAO
、半金屬、陶瓷、燒結金屬）的配方設計
、改性及性能評估方法。 成功的研發履曆：有獨立主導並成功上市新品刹車片（特別是創新品類）的完整項目經驗。 全麵的能力：熟悉原材料特性
、混合工藝、熱壓成型、熱處理
、後加工等全流程工藝及關鍵控製點。 豐富的經驗：精通相關的性能測試標準（如SAE
、JIS、GB等）及檢測方法
，能熟練解讀測試數據並指導改進。 解決問題的能力：具備出色的分析和解決複雜技術問題的能力。 管理能力： 優秀的團隊領導、激勵和項目管理能力。 良好的跨部門溝通協調能力，能有效整合資源推動項目。 附加優勢： 有國內外知名摩配企業或摩擦材料公司核心研發背景者優先。 具備專利撰寫

、技術標準製定經驗者優先。 英語讀寫能力良好
，能跟蹤國際技術文獻者優先。