職位描述
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職責描述:
1.根據公司業務發展目標要求,定期或不定期進行代理商的拓展和管理工作,包括但不限於線索收集與整理、意向洽談與溝通、合同履約情況跟進和銷售管理政策落實等,保證實施過程符合公司合規要求,保障業務發展目標的實現。 2.根據公司業務發展目標要求,協助代理商進行客戶(醫院)的拓展及維護工作,包括但不限於掌握區域內醫院的基本情況,與客戶保持良好的合作關係、協助意向客戶的洽談與溝通、進行客戶服務工作,保證客戶政策及實施過程中符合公司合規要求,保障業務發展目標的實現; 3.根據業務需要,推動醫院招標工作開展,包括但不限於收集醫院招標信息、了解競品信息(品牌、類別、價格等),營造有利招標的市場準入條件,促進招投標目標達成。 4.根據公司戰略和業務策略,定期或不定期進行市場調查工作,包括但不限於銷售數據、地方政策、客戶需求及意見、競爭對手及競品等信息數據的收集,參與市場分析,為市場規劃和開發目標提供決策支持; 5.根據年度營銷策劃和年度發展目標,定期或不定期進行市場推廣工作,包括但不限於實施市場活動、促(cu)銷(xiao)活(huo)動(dong),參(can)與(yu)學(xue)術(shu)活(huo)動(dong),不(bu)斷(duan)提(ti)升(sheng)市(shi)場(chang)推(tui)廣(guang)的(de)效(xiao)率(lv)和(he)效(xiao)果(guo),保(bao)證(zheng)市(shi)場(chang)推(tui)廣(guang)活(huo)動(dong)符(fu)合(he)公(gong)司(si)合(he)規(gui)要(yao)求(qiu),保(bao)障(zhang)產(chan)品(pin)推(tui)廣(guang)和(he)業(ye)務(wu)發(fa)展(zhan)目(mu)標(biao)的(de)實(shi)現(xian); 6.根據公司相關管理規範要求,進行售後管理工作,包括但不限於售後問題收集與反饋、售後問題處理協調與溝通、售後問題總結,跟蹤處理投訴結果,不斷提升客戶體驗度和售後問題處理效率。 7.根據公司內外部客戶需求和相關管理規範要求,進行培訓管理工作,包括但不限於內容總結與經驗萃取、課件製作與開發、培訓計劃製定與實施和培訓效果評估等,滿足內外部客戶培訓需求。 8.根據業務需要,對銷售工作不斷提高和完善,包括但不限於對銷售政策、定價政策、製度和流程等提出合理化建議、對外部市場及客戶、競爭對手等情況及時反饋。 9.嚴格遵守公司的合規政策以及完成上級主管交代的各項工作。
任職要求:
學曆:大專
專業:護理或藥學
工作年限:3年以上
其他要求:base 地:南寧
工作地點
地址:南寧西鄉塘區南寧-西鄉塘區南寧站
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職位發布者
HR
泰爾茂醫療產品(杭州)有限公司
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醫療設備·器械
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1000人以上
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公司性質未知
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江幹區泰爾茂醫療產品(杭州)有限公司-正門

南寧
應屆畢業生
大專
2026-04-29 02:06:01
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注:聯係我時,請說是在杭州人才網上看到的。
