1、B2B事業部的管理，為事業部年度業績目標負責
2、B2B事業部的年度目標的分解
、執行、複盤、總結
3
、負責B2B事業部產品結構，開發方向
，價格核算與體係的建設
4

、負責B2B事業部整體業務拓展，客戶體係建設
5、負責B2B事業部人員及梯隊的培養
，建成係統的培訓體係

任職要求：

1、具有中大型外貿公司業務經理及以上級別的任職經曆，熟悉B2B業務與規則
，包含但不僅限於B2B海外業務，具備B2B的全流程業務經驗，具有團隊帶領、項目操盤的經驗。
2、熟悉家紡、家居、戶外等產品的基礎知識，並有相關的開發經驗
3、熟悉美國市場，並具備相應的資源
，具備全英語對話
、交流
、閱讀、商務信函撰寫能力
4
、性格外向，責任心強
，工作細心，有領導能力，能接受較長時間的出差
5、具備較強的溝通能力，抗壓能力強
6
、具備熟練的數據整理
、分析能力，熟練的辦公軟件的操作能力

薪資：20K-上不封頂（依靠提成
，上不封頂）