（一）崗位職責 1

、合同全流程管理：負責合同全流程管理
，包括參與起草規範合同範本、完善公司合同文本庫，審核業務部門日常合同並提出修改意見，推進合同管理係統信息化建設； 2、訴訟與糾紛處理：處理各類訴訟與糾紛
，管理案件全流程（證據收集、方案製定、執行跟進），涵蓋公司生產經營相關民商事糾紛、專利侵權糾紛等； 3、合規風控與法律支持：搭建法律風險管理體係：跟蹤政策法規變化，識別經營風險並製定防控策略
，組織法律培訓及普法宣傳
，並為業務部門提供實時法律谘詢支持； 4、專項法律工作：參與公司專項法律事務
，包括項目談判及招投標、優化賬期管理


，做好應收賬款及重要客戶資信情況跟蹤與風險提示
； 5
、製度流程規範化： 審核公司各項規章製度合法性，提示可能存在的法律障礙； 負責跟蹤、監控
、分析與評估公司各流程運行效果，對公司現有製度

、流程進行梳理
、整合、調整，針對製度
、流程執行過程中發現的疏漏和缺陷，提出完善和優化的切實合理意見，並推動落地
、跟蹤執行； 6、公司治理支持：參與公司三會（股東會、董（監）事會）運作，編製會議資料，做好會議籌備、紀要整理及文件歸檔工作，保障會議順利進行與決策的有效記錄。 7、領導交辦的其他工作等。 （二）任職要求 1、法律相關專業本科以上學曆，具備國家法律職業資格證書，熟悉《民法典》《公司法》、《勞動合同法》等企業經營核心法律法規
； 2、5年以上法律事務工作經驗
，有工程項目領域法律工作經驗優先； 3、具備快速學習能力，能深入了解公司業務模式
，將法律與業務有效結合，具備敏銳的法律分析判斷能力和嚴謹的邏輯思維能力
； 4、具備高度保密意識，處事嚴謹細致
，具備較強的談判溝通技巧和問題解決能力。 5
、文筆流暢，具備優秀的溝通表達能力與法律文書寫作能力，有較強的數據合規意識
，誠信正直。