一、戰略級內容策劃:錨定劇院定位與藝術方向
1 年度 / 季度藝術規劃製定
平衡 “經典 IP” 與 “創新內容”:例如引入國際知名劇團的經典劇目保障票房基本盤,同時策劃本土原創戲劇、跨界藝術項目,培育差異化競爭力。
2 重點項目深度研發
參與核心項目的創意孵化,如原創越劇、大型文旅融合演出、沉浸式戲劇等,協調編劇、導演、作曲家等核心創作團隊的合作。
3 針對高價值項目,製定專項策劃方案,明確項目目標、藝術標準、時間節點與預算分配,報劇院管理層審批。
二、資源整合與合作拓展:鏈接內外優質資源
1 國內外藝術資源對接,維護並拓展與國內外知名劇團、藝術家、經紀人、藝術院校的合作關係,例如邀請戲劇大師來華演出,或與本土劇團聯合開發原創作品。
2 參與國際藝術展會、行業論壇,挖掘新興藝術團隊、先鋒藝術形式,為劇院引入多元化內容資源。
3 跨界資源聯動,聯動文旅、教育、商業等領域資源,策劃跨界合作項目。
三、項目全流程統籌與執行
1 項目落地管控
2 處理項目執行中的突發問題
3 跨部門協同管理
四、品牌與宣傳協同:放大項目影響力
1 項目宣傳策略共創
yushichangbuxietongzhidingxiangmuxuanchuanfangan,mingquehexinchuanbomaidian,shejixuanchuanjiezou,bingcanyuxuanchuanwuliaodechuangyishenhe,quebaoxuanchuanneirongyuxiangmuyishutiaoxingyizhi。
2 媒體與 KOL 資源聯動
對接文化類媒體、藝術領域 KOL,邀請其參與項目預覽、采訪創作團隊,通過深度報道、口碑推薦提升項目曝光度與專業認可度。
崗位核心要求
專業背景:戲劇影視、藝術管理、文化產業等相關專業,或具備 5 年以上劇院 / 演出機構策劃經驗;
能力素養:極強的藝術審美能力、項目統籌能力、資源整合能力,熟悉演出行業政策與市場規則,具備跨部門溝通協調技巧與抗壓能力;
視野與資源:了解國內外藝術前沿動態,擁有一定的藝術家、演出團隊、媒體資源儲備。
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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媒體·出版·文化傳播
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51-99人
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公司性質未知
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杭州市西湖區轉塘街道浙音路1號浙江音樂學院音樂廳

杭州
應屆畢業生
學曆不限
2026-04-15 10:35:27
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注:聯係我時,請說是在杭州人才網上看到的。
