職責描述: 1

、充分理解各部門的業務目標、招聘需求，協助製定招聘計劃，進行招聘管理； 2
、負責招聘係統
、招聘網信息管理，完成簡曆篩選、人員溝通、安排麵試等工作
； 3
、協助參與維護拓展有效的招聘渠道，優化招聘流程； 4、協助人員入離職手續、社保薪酬、人員檔案等管理
； 5、協助招聘全流程的雇主品牌建設工作

； 6

、協助完成人力資源其他板塊工作內容。 任職要求: 1、統招本科以上學曆
，人力資源、行政管理
、公共管理等相關專業； 2、有一年以上招聘經驗，有校招經驗優先考慮

； 3、務實敢擔當，執行力強，自驅力強，思路清晰。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護