崗位職責： 1
、海外市場拓展與開發： 負責調研目標國家或地區的市場動態、消費需求及行業競爭格局
，製定針對性的市場拓展策略
；主動挖掘潛在客戶資源，通過參加展會、商務洽談等方式建立合作關係，推動產品或服務在海外市場的落地與銷售。​ 2
、客戶關係維護與管理： 建jian立li完wan善shan的de海hai外wai客ke戶hu檔dang案an，定ding期qi與yu客ke戶hu進jin行xing溝gou通tong，了le解jie其qi需xu求qiu變bian化hua及ji合he作zuo反fan饋kui，及ji時shi解jie決jue合he作zuo過guo程cheng中zhong出chu現xian的de問wen題ti，提ti升sheng客ke戶hu滿man意yi度du和he忠zhong誠cheng度du；協調內部資源為客戶提供高效的售前、售中及售後服務
，確保合作項目的順利推進。​ 3、海外業務團隊統籌與賦能： 依據海外業務戰略規劃，搭建高效協作的跨部門業務團隊，明確成員角色分工與協作機製；主導製定團隊能力提升計劃，定期複盤與目標拆解，驅動團隊高效達成年度營收目標。​ 4
、業務數據監測與分析： 建立海外業務數據監測體係，實時跟蹤銷售業績、市場份額、客戶轉化率等關鍵指標；定期對數據進行彙總分析
，為優化市場策略、調整產品定位提供數據支持，提出可行的業務改進建議，助力海外業務持續增長。 任職要求： 1、具備紮實的國際貿易、市場營銷等相關專業知識，熟悉海外市場拓展、跨境電商或國際商務談判的流程與規則；具備跨文化溝通能力。 2
、擁有 3 年以上海外市場開發、客(ke)戶(hu)管(guan)理(li)或(huo)相(xiang)關(guan)業(ye)務(wu)經(jing)驗(yan)，有(you)成(cheng)功(gong)開(kai)拓(tuo)特(te)定(ding)海(hai)外(wai)區(qu)域(yu)市(shi)場(chang)的(de)案(an)例(li)，具(ju)備(bei)一(yi)定(ding)的(de)客(ke)戶(hu)資(zi)源(yuan)或(huo)渠(qu)道(dao)資(zi)源(yuan)，過(guo)往(wang)業(ye)績(ji)能(neng)體(ti)現(xian)良(liang)好(hao)的(de)市(shi)場(chang)洞(dong)察(cha)力(li)和(he)業(ye)務(wu)拓(tuo)展(zhan)能(neng)力(li)。​ 3

、具備較強的團隊領導能力，有帶領海外業務團隊達成業績目標的經驗
，能有效進行團隊分工、激勵與培養。 4
、具備敏銳的市場洞察力和商業嗅覺，能快速捕捉海外市場動態和客戶需求變化
，做出及時的策略調整；擁有較強的問題解決能力和抗壓能力，能應對海外業務中可能出現的政策風險
、市場競爭等挑戰。