一、崗位職責：

以優化公司產品結構增強企業競爭力為目的、根據產品研發計劃，在總經理的領導下進行相關項目的管理和研製工作、完成公司產品研發的各階段工作，完成產品研製的一整套技術資料的收集整理工作，完成部門的日常管理工作

1、負責環氧類膠黏劑事業部的研發及建設工作;根據市場需求完成電子
、汽車
、建築、工業設備等方向的環氧產品開發;

2、進行具有前瞻性的研發儲備：包括開展預研項目、投資新技術、培養技術人才等;負責該產品線技術發展戰略規劃;

3、負責該產品線目標管理,製定年度計劃、分解目標到各個團隊和個人、定期評估進度等。

4
、負責該產品線技術管理與支持,確que保bao技ji術shu文wen件jian得de到dao妥tuo善shan管guan理li
，提ti供gong及ji時shi的de技ji術shu支zhi持chi和he解jie決jue方fang案an，以yi解jie決jue客ke戶hu或huo團tuan隊dui在zai日ri常chang工gong作zuo中zhong遇yu到dao的de技ji術shu問wen題ti。同tong時shi還hai需xu要yao進jin行xing技ji術shu風feng險xian控kong製zhi，預yu防fang和he解jie決jue潛qian在zai的de技ji術shu問wen題ti。

5、負責該產品線新產品開發管理和原有產品的技術改良,領導和管理新產品開發工作，確保新產品的質量和性能達到預期要求,負責對原有產品進行技術改良和優化
，持續改進產品的設計，提高產品的競爭力和市場占有率。

6
、負責該產品線員工技術培訓與技術考核,包括製定培訓計劃、提供培訓課程和技術資料、評估員工的技術能力和工作效率等。

7
、負責該產品線部門的管理，組織建設,包括製定管理製度和流程、協調各個團隊之間的合作
、管理團隊成員的績效和發展等。

8、通過高效的團隊管理和資源調配

，不斷提升團隊的競爭力,關注市場變化和競爭態勢，調整策略和資源分配
，以保持和提高團隊的競爭力。

二、崗位要求：

1、碩士及以上學位，化工工藝、日用化工

、精細化工、應用化學等相關專業。

2、有5年以上環氧類相關產品工作經驗，了解產品原材料及市場應用需求。

3、有團隊管理經驗，具備出色的領導能力和組織協調能力。

4、具備獨立工作能力和解決問題的能力，能夠在壓力下保持冷靜並積極尋找解決方案。

5
、對新技術和新事物保持開放的心態，具備敏銳的市場洞察力和前瞻性思考能力。

6
、優秀的溝通能力和團隊合作精神，能夠有效地與各個部門和客戶進行溝通和協調。

三、福利待遇：

五險一金、雙休

、餐費補貼
、節日禮品
、公司旅遊與部門團建
、員工成長培訓
、年終獎勵等。