任職要求： 1
、本科及以上學曆，定居杭州優先； 2、具有獨立操盤10億 量級規模的成功管理案例，且經營戰績顯著； 3


、具備較高的管理能力和領導才能
，能夠有效地組織和協調公司的各項工作，推動公司的快速發展； 4、具備較強的商業敏感度和市場分析能力，能夠準確判斷市場趨勢和公司的發展方向
，製定有效的戰略規劃和經營計劃


； 5、具備較強的創新意識和市場拓展能力，能夠開拓新的市場，推動公司業務的快速增長和擴張； 6
、具備較強的團隊領導和激勵能力
，能夠建立和諧的企業文化和團隊氛圍，激勵員工的工作熱情和創新精神
； 7、具備較強的溝通協調、商務談判、統籌規劃和整合執行能力
； 8、具備良好的團隊意識和職業素養，思維敏捷、抗壓性強。 主要崗位職責： 1
、製定並落實董事會確定的經營戰略，製定戰略執行規劃
，並動態提供調整建議，確保公司經營目標和管理目標的實現
； 2、負責市場、客戶、渠道、品牌、產品等各條業務線的監督管理工作
，兼顧利益和風險，並不斷優化改進，提質增效
； 3、重點負責營銷團隊的建設、培訓及管理，幫助任務目標的製定與達成


，關注市場動態，及時應對、變化； 4、負責組建高效、專業的管理團隊，注重人才的選拔、培養、發展
、任用，建立科學完善的管理機製
，激發員工的積極性和創造力，以確保公司的日常運營管理能穩健發展； 5、配合董事會開展各項經營管理活動。