職位描述：
1
、參與區域渠道網點布局調整規劃及年度網點拓展計劃的製定
；
2

、履行新渠道網點的開拓及談判工作，完成年度拓展指標；
3
、關注市場需求及主要競爭品牌的渠道動態信息收集
，組織渠道調研並形成分析報告，完善公司渠道布局管理；
4、負責區域內店鋪的裝修設計審核與驗收
、形象整改和維護工作，有效維護品牌和終端在當地的良好形象
；
5
、協調區域內的各銷售網點商場業績回款，確保財務回款及時；
6、協調與維護商場客情關係、市場相關社會關係的公關協調，建立公司在當地良好的公共合作關係
，以保證市場開發和品牌推廣的順利進行；
7、關注銷售網點後期維護與質量優化，依據公司要求續簽或關閉銷售網點。
任職要求：
1、大專及以上學曆；
2
、2年以上商場管理工作經驗，擁有豐富的商場資源和人脈；
3
、熟練掌握市場營銷
、商務談判知識

；
4、良好的執行能力、管理能力和團隊合作精神；
5、思維敏捷，有較強的說服力並且責任心強

，可以承受較高的壓力。