餐飲店長招聘
任職要求：
1

、3年以上餐飲行業工作經驗
，1年以上同崗位管理工作經驗；
2
、28歲以上，大專及以上學曆
；
3、具備較強的銷售
、對客服務及店鋪人員的管理經驗。
4
、有親和力，成本管控意識
，具備敏銳的商業頭腦，目標導向，關注結果，具備良好的領導、溝通、組織、協調和執行能力。
5、對數字敏感
，有較強的分析、計算能力。
崗位職責：
1
、根據門店月度經營目標，製定目標分解計劃
，並達成業績指標。
2

、負責嚴格管控門店人力成本及各項費用。
3、負責傳達公司政策，嚴格執行服務流程和服務標準
，並落地執行。
4、負責門店員工培訓工作，加強對新進員工及在職員工的培訓，提高員工服務意識與水準。
5、負責門店員工關係管理，確保團隊穩定性，確保團隊氛圍。
7、負責門店的環境整整潔、衛生
，做好QSC。
8、負責門店收貨
、收銀
、服務、出品工作的正常運作。
9
、負責門店形象的經營與維護，及時有效處理客訴事件，防止升級事件的發生。
10、負責門店食品安全管理，杜絕食品安全事件的發生。
11、負責門店設備安全的檢查與維護。
薪酬福利：
基本工資5000-6000＋營業額提點，提供保險

，月休4天。
地址:西安市鄠邑區草堂鎮