基於負責任招聘的要求，應聘者無需為獲得沃爾瑪工作機會而支付任何費用。 任何人發現沃爾瑪員工/第三方以沃爾瑪名義向應聘者收取費用
，均可向沃爾瑪道德與合規部舉報。 崗位職責： 1．通過進行市場調查製定相應競爭策略
，關注采購信息，結合店內特色並相應調整商品訂貨、促銷等計劃，定期回顧報告和記錄，並作出達到公司期望的決定
，以推進部門銷售目標的完成。 2．通tong過guo監jian管guan各ge部bu門men訂ding貨huo和he商shang品pin陳chen列lie計ji劃hua的de實shi施shi和he定ding期qi回hui顧gu市shi場chang價jia格ge和he采cai購gou毛mao利li目mu標biao
，保bao障zhang庫ku存cun和he價jia格ge的de正zheng確que性xing，管guan理li預yu算suan和he銷xiao售shou目mu標biao

，並bing對dui銷xiao售shou業ye績ji進jin行xing分fen析xi，結jie合he本ben店dian情qing況kuang組zu織zhi製zhi定ding行xing動dong計ji劃hua
，以yi確que保bao鮮xian食shi部bu門men的de毛mao利li和he損sun耗hao達da到dao預yu期qi目mu標biao。 3．嚴yan格ge監jian督du潛qian在zai商shang品pin的de高gao損sun區qu域yu
，按an照zhao程cheng序xu去qu控kong製zhi損sun耗hao，做zuo好hao風feng險xian控kong製zhi和he鮮xian食shi質zhi量liang保bao證zheng的de跟gen進jin。並bing保bao證zheng所suo負fu責ze的de區qu域yu有you足zu夠gou的de供gong給gei去qu完wan成cheng既ji定ding的de工gong作zuo任ren務wu。給gei員yuan工gong一yi個ge安an全quan衛wei生sheng的de工gong作zuo環huan境jing。 4．zuzhiyuangonghuodong
，zaibumenneiyingzaogongpingtoumingdegoutongfenwei，shijiangongpulingdao，buduantigaoyuangongshiqi
，shishihejiandurenyuanfazhanpeixunjihua，yimanzugongsikuozhanghefazhanderenyuanxuqiu，youjihuaxingdijilihetigaojigongdezhuanyeshuiping。 5．宣傳、解(jie)釋(shi)公(gong)司(si)相(xiang)關(guan)政(zheng)策(ce)並(bing)組(zu)織(zhi)培(pei)訓(xun)
，有(you)效(xiao)監(jian)督(du)執(zhi)行(xing)公(gong)司(si)的(de)標(biao)準(zhun)程(cheng)序(xu)，定(ding)期(qi)檢(jian)查(zha)監(jian)督(du)各(ge)部(bu)門(men)的(de)具(ju)體(ti)實(shi)施(shi)
，控(kong)製(zhi)安(an)全(quan)事(shi)故(gu)的(de)發(fa)生(sheng)，確(que)保(bao)達(da)到(dao)公(gong)司(si)的(de)安(an)全(quan)標(biao)準(zhun)和(he)食(shi)品(pin)安(an)全(quan)衛(wei)生(sheng)標(biao)準(zhun)。 6．通過培訓

、宣傳
、考核等方式
，提高團隊服務意識與技能
，以保證持續提供高質量的會員服務 7．確保鮮食盤點的正確性。 8．合理控製水、電、煤氣以及自用品、員工工時等費用於預算內以節省成本。 9．定期拜訪商業會員
，維護好商業會員的關係， 10．根據會員服務政策
，及時有效處理會員投訴問題。 崗位要求： 1.大專及以上學曆
，電腦操作熟練； 2.3年以上的零售行業銷售管理經驗，對數據敏感; 3.熟悉零售業鮮食運作程序以及生產銷售流程的控製
； 4.具備良好的執行力及溝通技巧；良好的服務意識及服務技巧。