職責描述： 1. 全(quan)麵(mian)負(fu)責(ze)個(ge)性(xing)化(hua)事(shi)業(ye)部(bu)教(jiao)學(xue)模(mo)塊(kuai)的(de)日(ri)常(chang)管(guan)理(li)工(gong)作(zuo)
，帶(dai)領(ling)各(ge)學(xue)科(ke)不(bu)斷(duan)提(ti)升(sheng)教(jiao)學(xue)質(zhi)量(liang)和(he)教(jiao)研(yan)開(kai)發(fa)工(gong)作(zuo)，負(fu)責(ze)線(xian)下(xia)各(ge)校(xiao)區(qu)各(ge)項(xiang)教(jiao)學(xue)管(guan)理(li)製(zhi)度(du)製(zhi)定(ding)與(yu)執(zhi)行(xing)
，教(jiao)學(xue)評(ping)估(gu)及(ji)評(ping)估(gu)工(gong)具(ju)和(he)方(fang)法(fa)的(de)開(kai)發(fa)運(yun)用(yong)

； 2. 負責教師團隊的招募和提升管理工作，對教師晉升
，淘汰和評優負責，對教師有人事任免權； 3. 負責不斷提升教學質量和服務質量，監督授課質量
，提升家長和學生滿意度，提升睿達教學品牌
； 4. 強(qiang)化(hua)教(jiao)師(shi)團(tuan)隊(dui)凝(ning)聚(ju)力(li)建(jian)設(she)，階(jie)段(duan)性(xing)組(zu)織(zhi)多(duo)類(lei)型(xing)教(jiao)師(shi)活(huo)動(dong)，充(chong)分(fen)關(guan)心(xin)和(he)關(guan)注(zhu)每(mei)一(yi)位(wei)教(jiao)師(shi)個(ge)人(ren)發(fa)展(zhan)方(fang)向(xiang)
，思(si)想(xiang)動(dong)態(tai)，了(le)解(jie)教(jiao)師(shi)工(gong)作(zuo)和(he)生(sheng)活(huo)上(shang)困(kun)難(nan)並(bing)協(xie)同(tong)其(qi)他(ta)部(bu)門(men)給(gei)予(yu)相(xiang)應(ying)的(de)幫(bang)助(zhu)； 5. 及時了解和收集行業教學教研信息
，不斷優化
； 6. 協助事業部負責人製定教學體係突發事件預案，及時處理突發事件

，收集學生和家長需求 7. 協助事業部負責人做好有關教學教研方麵的其他工作。 任職要求： 1. 全日製本科及以上學曆，教育類
，師範類相關專業優先； 2. 三年以上教學管理經驗以及教研開發管理工作經驗 3. 具有大局觀，較強的規劃力
，溝通執行力，良好的團隊管理能力； 4. 熟悉教育行業（包含k12）的動態和發展趨勢，能夠獨立解決教學教研中所出現的實際問題； 5. 對浙江省初中/高中相關教學大綱，教材以及命題比較了解；