崗位職責：

1、負責協助總經理製定公司發展戰略規劃、經營計劃
，業務發展計劃；

2
、負責組織、監督公司各項規劃和計劃的實施與報告；

3、建立健全公司組織結構、明確職責分工，優化薪酬體係
；

4
、負責組織製定公司各部門績效考核製度
，並督促落實到各崗位；

5
、負責協調
、處理各部門之間的工作關係，按時提交公司的發展現狀報告、發展計劃報告；

6
、負責指導開展公司文化的建設與宣傳工作；

7、負責主持召開工作例會
，並及上報總經理
；

8、負責完成總經理臨時安排的各項工作任務；

任職要求：

1.本科及以上學曆

，企業管理、工商管理、機械製造理等相關行業，5年以上管理工作經驗；

2.具備一定的法律知識

，熟悉環保、機械行業相關法律法規和產業政策
；

3.具備良好的溝通協調、統籌規劃

、公共關係處理和應變能力，能夠妥善處理突發事件；身體健康
，能承受工作壓力；

4.良好的職業道德素質；

5.有非標機械製造行業經驗的優先考慮