崗位職責：1、目標管理：每月及時完成上級下達的各項銷售任務及工作指標；2、客戶管理：完成所負責區域內空白網點的開發、汰換和調整，定期進行客戶資料梳理與維護；3、終端管理：按要求進行門店拜訪
，通過政策傳達、標準化陳列等動作促成銷售達成、提升品牌影響力，與客戶建立並維持良好的客情關係

；4、資產管理：對所負責區域內的門店進行資產投放、維護和回收，保障設備的高效產出和設備安全
；5、費用管理：根據相關費用管理辦法進行費用的規劃與申請，並按要求執行落地與結案，確保費用使用的真實性與合理性
；6
、售後管理：負責區域內客戶問題處理（如臨期品管理、費用管控及客戶投訴等），確保售後問題得以及時
、高效的解決。任職資格：1
、中專及以上學曆，有快消品銷售經驗可放寬
；2、良好的溝通能力、抗壓性、工作自驅力；3、良好的學習能力，能快速學習並熟練使用辦公係統及軟件。薪資待遇：1.薪資構成：基本工資 業績獎金 生活補貼（綜合可達 6K-15K/月）2.福利：六險一金、定期免費體檢
、團建活動
、生日福利、節假日福利等 年齡要求：35歲以下 職能類別：銷售代表 關鍵字：銷售快消品銷售客情關係終端管理標準化陳列門店拜訪