崗位要求：1、年齡40歲以下，本科以上學曆
，5年以上同崗位工作經驗；2、有大型物業公司同崗位工作經驗優先錄用。崗位職責：1、協助製定質量方針、確定質量目標
，協助進行管理評審；2、協助組織編寫、修改質量手冊、程序文件和作業文件
，協助進行內部審核
；3、協助組織進行績效考核，負責本部門員工績效考核
；4
、具體組織開展公司質量工作，對各項目部、職能部門及質量工作進行指導
、檢查
、考核與督促改進；5、負責具體組織實施質量管理體係認證、監督審核工作；6、負責組織進行質量管理知識和技能培訓；7
、負責對公司管理服務不到位
、失shi誤wu引yin起qi的de投tou訴su的de歸gui口kou管guan理li，負fu責ze受shou理li業ye主zhu直zhi接jie到dao公gong司si的de投tou訴su，交jiao有you關guan部bu門men處chu理li，並bing負fu責ze投tou訴su處chu理li的de跟gen蹤zong及ji糾jiu正zheng和he糾jiu正zheng措cuo施shi實shi施shi效xiao果guo的de驗yan證zheng
，協xie助zhu處chu理li重zhong大da投tou訴su；8
、質量管理有關事宜與外部聯絡；9
、協助公司製度建設規劃
，並具體組織實施
，確保公司製度體係的完整性
；10、及時清理公司製度文件，建立公司製度性文件清單並實時更新，發公司各項目部
、職能部門執行；11
、對製度性文件製訂修訂工作進行歸口管理，對製度性文件統一進行初步審核
，審稿退回起草，要求其修改重新報審；12、對違反公司質量管理體係文件包括其他製度的案件，進行調查核實

，提出調查報告轉交相關部門
；13
、負責公司重點工作督辦；14、完成領導交辦的其他任務 年齡要求：30-40歲 職能類別：物業管理經理