1
、協助總經理不斷提升各門店業績、完成業績目標。 2、協助餐飲總經理管理、督導門店的日常工作，保證各店高質量的工作水準。 3
、巡視各門店的經營情況，負責督導
、檢查門店服務質量和廚房出品質量。 4、 編製日常管理製度及工作程序、標準，參與製定門店工作計劃、經營預算等，並督促和檢查門店管理層認真貫徹執行。 5

、製定年度/月度營銷計劃
，負責各門店的營銷策劃、運作推廣的落地和持續優化改進。 6、建立健全客戶維護係統
，並督促檢查門店有效執行。 7、協助製定並監督實施各項培訓計劃。 8、負責定期對下屬進行績效評估
，按考核製度提出書麵升降級建議。 9
、與餐飲總經理、采購經理、廚師長共同分析經營成本
，采取有效措施，加強成本控製。 10、負責總經理交代的其他工作。 任職要求：大專及以上學曆，5年以上餐飲行業管理經驗
，懂新媒體營銷、客戶係統維護，有門店督導經驗

，熱愛餐飲行業，有一定抗壓能力，適應出差