職位描述
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1.參與並執行公司,部門的配置管理規劃.流程和策略;
2.建立公司的配置管理環境,並負責日常的維護及流程,策略的優化;
3.負責日常的配置管理工作,包括基線管理,版本管理,發布管理,變更管理,配置管理,配置審計等;
4.負責redmine係統流程的設計以及優化,輔助研發人員,測試人員,項目經理完成項目的持續集成及相關的工作。
5.熟悉測試方法流程,執行構建驗證測試
6.參與部分測試工作
工作地點
地址:杭州杭州高新區(濱江區)杭州大立科技639
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職位發布者
HR
浙江大立科技股份有限公司
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電子·微電子
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500-999人
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國內上市公司
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杭州市濱江區濱康路639號
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杭州
應屆畢業生
碩士
2026-05-11 14:40:24
2359人關注
注:聯係我時,請說是在杭州人才網上看到的。
