職位描述：
職責描述：
1、負責指定區域的市場開發、客戶維護及銷售管理工作；
2、區域內各經銷商的月度銷售、訂貨
、庫存
、付款實績
；
3、根據實際業務狀況
，有效調整區域內計劃布局
，努力達成年度區域銷售目標；
4
、協助銷售總監製定銷售策略
、銷售計劃，以及量化銷售目標
；
5、製定銷售費用的預算，控製銷售成本，提高銷售利潤；
6、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關工作，以及協調處理各類市場問題
；
7
、淘汰未能有效實現公司既定銷售指標和不積極配合公司各項管理的後進經銷商
；
任職要求：
工作經驗：同行業3年以上工作經驗，銷售體係同職位5年以上管理工作經驗
素質能力要求：
1
、較強的市場分析
、營銷、推廣能力

，豐富的營銷網絡及銷售成本控管經驗，有相關客戶資源者優先；
2、從事銷售管理工作5年以上經曆
，具備3年以上消費品行業的銷售管理和領導經驗，有礦泉水、飲品行業銷售經驗優先。
3、獨立性強，具有較強的表達、邏輯思維、學習和應變能力；
4、良好的人際關係和溝通技巧
，優秀的談判能力
；積極主動，具有較強責任心和親和力，具有較強的市場開拓力、市場洞察力
、應變能力
、創造性的思維能力及穩健的管理能力；
5
、具備果斷的決策風格
、優秀的溝通
、協調和敢於承擔風險的意識
；
6、工作嚴謹，坦誠正直，工作計劃性強並具有戰略前瞻性思維；
7、無不良工作記錄。
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